I. Beiträge in Zeitschriften

2023

Die neue EU-Richtlinie für mehr Gehaltstransparenz – Auswirkungen auf die Schweiz, in: Jusletter vom 14. August.

2022Anspruch auf Kostenvergütung der Fortpflanzungsmedizin durch die Kranken- und Unfallversicherung – Status quo und Ausblick, in: SZS 5/2022, S. 276-290 (zusammen mit Daniel Mahrer).
2020Kommentar zum EGMR Entscheid 78630/12 B. gegen die Schweiz, in: SZS online first, 01/2021.

2019

Diskriminierungsfreie Messung der Lohngleichheit – Diskriminierungspotential einzelner Erklärungsfaktoren zur Messung der Lohngleichheit zwischen Frau und Mann auf gesamtwirtschaftlicher Ebene, in : Jusletter vom 25. November 2019, S. 1-87 (zusammen mit Camill Oberhausser).

 

Eurolohn: Berufung auf das Diskriminierungsverbot ist rechtsmissbräuchlich (Kritische Bemerkungen zum Urteil des Bundesgerichts 4A_230/2018 vom 15. Januar 2019), in: Jusletter vom 20. Mai 2019, S. 1-16.

 

Ungleiche Prämien aufgrund von Nationalität, Alter und Geschlecht in der Motorfahrzeughaftpflichtversicherung – ein Diskriminierungsproblem?, in: HAVE 1/2019, S. 16-30 (zusammen mit Luca Vecchi und Camill Oberhausser).

2018

Altersdiskriminierung – von der Anstellung bis zur Kündigung, in ARV/DTA 1/2018, S. 1-12.

2016

Gibt es ein Recht auf Faulheit?, in: Jusletter vom 29. Februar 2016.

2015

Different ways to fight against unfair dismissal on the grounds of HIV/AIDS Status, European Labour Law Journal, Volume 6 (2015), No. 4, 373 ff.

 

Die unterschätzte Bedeutung der EMRK und der Rechtsprechung des EGMR für das Arbeitsrecht, in: AJP 12 (2015) 1671 ff.

 

Väter haben keinen Anspruch auf Mutterschaftsentschädigung - Ein Kommentar zum Urteil des Bundesgerichtes (BGE 140 I 305), in: Schweizerische Zeitschrift für Sozialversicherung und berufliche Vorsorge (SZS) 59 (2015) 152 ff.

2014

Missbräuchliche Änderungskündigung – insgesamt 2 Monatslöhne und eine reduzierte Parteientschädigung als Entschädigung (Bemerkungen zum Urteil des Obergerichts des Kantons Zürich vom 9. Januar 2014 (LA130001-O/U), in: Pflegerecht 4 (2014) 238 ff. (zusammen mit: Zimmermann Anita).

2013

Der hindernisfreie Zugang zu Bildung – Pflichten der Hochschule, in: Jusletter vom
15. April 2013 (zusammen mit: Copur Eylem).

2012

Der HIV-Test im Lichte der Menschenrechte, in: Jusletter vom 26. November 2012. 

2011

Verbot geschlechtsspezifischer Prämien bei Versicherungsverträgen (Bemerkungen zum Urteil des Europäischen Gerichtshofes vom 1. März 2011, RS C-236/09
(Vorabentscheidungsverfahren)), in: HAVE 2 (2011) 153 ff.

2009

Der strafrechtliche Umgang mit HIV/Aids in der Schweiz im Lichte der Anliegen der HIV/Aids-Prävention: Status quo, Reflexion, Folgerungen, Teil 1: Die Schweizerische Rechtsprechung: empirische und dogmatische Analyse / Teil 2: Rechtsvergleich, menschenrechtlicher Kontext und präventionspolitische Aspekte, in: AJP 10 (2009) 1261-1287 und 1288-1314 (zusammen mit: Mösch Payot Peter).

 

Perceived Discrimination against Diabetics in the Workplace and in Work-Related
Insurances in Switzerland, in: Swiss Medical Weekley 139 (2009) 103 ff. (zusammen mit: Caplazi Alexandra/Keller Ulrich/ Iselin Hans-Ulrich/Ruiz Juan/Puder Jardena J./Nebiker-Pedrotti Piera M.).

 

Grundrechtliche Schranken des aktivierenden Sozialstaates, in: SozialAktuell 6 (2009) 29 ff.

 

Mehrfachdiskriminierung: In der schweizerischen Lehre und Praxis noch kein Thema, in: Tangram 6, 23 (2009) 45 ff.

 

Urteil des Bundesverwaltungsgerichts vom 15. Juli 2008 (Diskriminierung bei der
Maturitätsprüfung), in: AJP 1 (2009) 110 ff. (zusammen mit: Petrik Andreas).

2008

Rechtssache Maruko: Anspruch auf Hinterbliebenenrente für Partner aus gleichgeschlechtlicher Partnerschaft, in: European Law Reporter 1 (2008) 455 ff.

 

Recht gegen HIV/Aids-Diskriminierungen, Erfahrungen und Konzepte aus verschiedenen Staaten, in: MedReport 4 (2008) 2.

2007

Auswirkungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes auf das Arbeitsrecht, in: ARV 3 (2007) 133 ff.

 

Arbeitsrechtliches Diskriminierungsverbot europäischer Wanderarbeitnehmer nach
Gemeinschaftsrecht und nach dem Personenfreizügigkeitsrecht mit der Schweiz, in: ZESAR 6 (2007) 25 ff.

 

Verweigerter Abschluss einer Zusatzversicherung (Besprechung von Urteil 5P.97/2006 vom 1. Juni 2006), in: HAVE 1 (2007) 46 ff.

 

Die arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Aspekte des Bundesgesetzes über den Schutz des Menschen vor Missbrauch in der Gentechnologie, in: AJP 1 (2007) 79 ff.

2006

Von der Notwendigkeit eines offenen und weiten Diskriminierungsverständnisses,
in: European Law Reporter 9 (2006) 383 ff.

 

Bedeutung der EuGH-Rechtsprechung für die arbeitsrechtlichen Gleichbehandlungs-ansprüche nach dem Personenfreizügigkeitsabkommen, in: Jusletter vom 14. August 2006.

 

Besprechung der Rechtssache Mangold, EuGH, Rs C-144/04, in: AJP 7 (2006) 888 ff.

 

Besprechung von Tribunal de Prud’Hommes de l’arrondissement de Lausanne, Arrêt du 10 octobre und Arbeitsgericht Zürich, 2. Abteilung, vom 13. Januar 2006, in: ARV 1 (2006) 23 ff.

 

II. Beiträge in Sammelbänden

2023Kommentierung der Art. 4 (zusammen mit Studer Melanie, S. 54), 5 (zusammen mit Studer Melanie/Meier Pia, S. 97), 28 (zusammen mit Meier Pia/Pileggi Sefora, S. 844) UN-BRK, in: Pärli Kurt/Naguib Tarek/Landolt Hardy/Demir Eylem/Filippo Martina (Hrsg.), UNO-Behindertenrechtskonvention – Übereinkommen vom 13. Dezember 2006 über die Rechte von Menschen mit Behinderungen, Bern 2023.
 Altersdiskriminierung im Arbeitsleben – Rechtslage nach EU-Recht und schweizerischem Arbeitsrecht, in: Dagron Stéphanie/Dupont Anne-Sylvie/Lempen Karine (Hrsg.), Seniors et droit social – Défis actuels, Zürich 2023, S. 75-120.
2022

Anstellungsdiskriminierung, in: Portmann Wolfgang/Aubert Gabriel/Müller Roland A./Rudolph Roger, Festschrift für Adrian von Kaenel, Zürich/Genf 2022, S. 363-380 (zusammen mit Pia Meier).

 Legal Instruments Against Discrimination in Employment in Switzerland, in: Carby-Hall Jo/Góral Zbigniew/Tyc Aneta (Hrsg.), Discrimination and Employment Law: International Legal Perspectives, 2023, S. 212-229.
2021L’égalité salariale en Suisse, in : Santoro Guillaume/Giordano Denis (Hrsg.), Les politiques en matière d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, 2021, S. 123-133.
 Legal Instruments Against Discrimination in Employment in Switzerland, in :  Carby-Hall Jo/Góral Zbigniew /Tyc Aneta (Hrsg.), Diverse Facets of Discrimination in Employment: Comparative Legal Perspectives, 2021/22, S. ###-###, im Erscheinen.

2020

Religion im privaten Arbeitsverhältnis, in: Stöckli Andreas/Kühler Anne/Hafner Felix (Hrsg.), Recht, Religion und Arbeitswelt, Zürich/Basel/Genf 2020, S. 76-106.

2017

Rechtswissenschaftliche Diskriminierungsforschung, in: Scherr Albert/El-Mafaalani Aladin/Yüksel Emine Gökçen (Hrsg.), Handbuch Diskriminierung, Berlin 2017, S. 101-115.

2011Altersgrenzen als Diskriminierungsproblem – Die Zulässigkeit von Altersgrenzen im Lichte völker-, verfassungs- und europarechtlicher Diskriminierungsverbote, in: Lorandi France/Staehelin Daniel (Hrsg.), Innovatives Recht, Festschrift für Ivo Schwander, Zürich/St. Gallen 2011, S. 107 ff.

2009

Menschenrechte und Diskriminierungsschutz als Grundlage der HIV-Politik, in:
Lohrenscheit Claudia (Hrsg.), Sexuelle Selbstbestimmung als Menschenrecht, Baden-Baden 2009, S. 217 ff.

 

III. Bücher als Autor

2014

Diskriminierungsrecht, Handbuch für Jurist_innen, Berater_innen und Diversity-Expert_innen, Bern 2014 (zusammen mit Naguib Tarek. Eylem Copur und Melanie Studer): Beiträge: Diskriminierungsschutzrecht: Was wir damit meinen, S. 3-36 (zusammen mit: Naguib Tarek); Völker- und verfassungsrechtliche Grundlagen, S. 37-79; Arbeit und Existenzsicherung, zusammen mit Melanie Studer, S. 121-161; Gesundheit, zusammen mit Tiziana Fuchs, S. 201-220; Diskriminierungsschutzrecht: Errungenschaften und Kritik, zusammen mit Tarek Naguib, S. 445-479.

2009

Vertragsfreiheit, Gleichbehandlung und Diskriminierung im privatrechtlichen Arbeitsverhältnis, Völker- und verfassungsrechtlicher Rahmen und Bedeutung des europäischen Gemeinschaftsrechts, Bern 2009 (Habilitationsschrift).

2007

Recht gegen HIV/Aids-Diskriminierung im Arbeitsverhältnis, Bern 2007 (zusammen mit: Caplazi Alexandra/Suter Caroline).

2003

Aids, Recht und Geld, Eine Untersuchung der rechtlichen und wirtschaftlichen Probleme von Menschen mit HIV/Aids, Zürich 2003 (zusammen mit: Müller Kucera Karin/Spycher Stefan).

 

IV. Gutachten

2017

Anti-Schwarze-Rassismus: Juristische Untersuchung zu Problem und Handlungsbedarf im Auftrag der Eidgenössischen Kommission gegen Rassismus EKR, Basel/Winterthur, 2017 (zusammen mit: Naguib Tarek Nadine Bircher Nadine, Licci Sara, Schärer Salome).

2016

Gutachten zum Thema "Präimplantationsdiagnostik und Diskriminierung: Zusammenhang zwischen der teilweisen Aufhebung des Verbots der Präimplantationsdiagnostik (PID) und der Gefahr gesellschaftlicher Diskriminierung" im Auftrag des Bundesamts für Gesundheit, Basel/Wintethur, 2016 (zusammen mit: Naguib Tarek).

2013

Protection against Discrimination on Grounds of Chronic Diseases, im Auftrag der German Federal Anti-Discrimination Agency (FADA), 2013 (zusammen mit: Naguib Tarek).

2009

Rechtsgutachten „Diskriminierung von Diabetes-Patienten/innen“, im Auftrag der
Schweizerischen Diabetes-Gesellschaft, Winterthur 2009 (unter Mitarbeit von: Petrik Andreas/Inderhees Gitta).

 

IV. Herausgeber Schriftreihe Recht in privaten und öffentlichen Unternehmen (zusammen mit Roland Müller und Thomas Geiser)

2019

Christina Nydegger, Gleichstellungsprozesse in der Schweiz, Zürich/St. Gallen 2019.

2. Juli 2024

Altersdiskriminierung in der öffentlichen Verwaltung: Rechte und Pflichten von jungen und alten Arbeitnehmenden und von Arbeitgebenden, Schulthess Forum, Öffentliches Personalrecht 2024, Die öffentliche Verwaltung und die Generationenfrage, Zürich

20. Oktober 2023

Diskriminierung aufgrund des Alters im Arbeitsverhältnis – rechtliche Aspekte, Seniorenuniversität Bern, Bern

6. Juni 2023

La discrimination des travailleuses et travailleurs âgés: droit de l’Union européenne et droit suisse, colloque du Pôle Berenstein, Université de Genève, Genf

17. Mai 2022

Gleicher Lohn für gleichwertige Arbeit – warum es sich auch für die öffentliche Hand lohnt, Lohnsysteme zu reflektieren, Fachtagung Lohngleichheit, Bern

08. Dezember 2020

Schutz vor Diskriminierung wegen des Alters im Arbeitsrecht, Ringvorlesung «Alt werden und alt sein – von der Urgeschichte bis heute», Uni Basel

14. November 2019

L’égalité salariale en Suisse. Beaucoup a été fait, bien plus encore doit être fait!, Colloque international Egalité Professionnelle, Nouvelle Aquitaine, Bordeaux

18. Juni 2019

Diskriminierungsschutz im Versicherungswesen, ASIM, Universitätsspital Basel

06. Dezember 2018

Altersdiskriminierung im öffentlichen Dienst, Tagung zum öffentlichen Personalrecht der Universität St. Gallen, Grand Casino Luzern

16. Mai 2018

Was will/kann Diskriminierungsschutzrecht und was nicht?, Law & Robots Workshop 2018, Universität Basel

26./27. März 2018

Der arbeitsrechtliche Schutz älterer Arbeitnehmer/innen, Senioren Uni der Universität Basel

15. März 2018

Altersdiskriminierung - von der Anstellung zur Beendigung /Kündigung, Arbeitsrechtstagung Generationen am Arbeitsplatz, der ZHAW, Zürich

20. Juni 2017

Diskriminierungsschutz als Grenze der Risikoprüfung, ASIM Veranstaltung, Basel

26. August 2016

Discrimination in the field of labour Law – What legal instruments?, Lecture at the NCCR Sommer School, University of Neuchatel

08. März 2016

HIV-bedingte Kündigung von Arbeitsverhältnissen: Bedeutung der Menschenrechte, Universitätsspital Bern, HIV-Dienstagsklub, Bern

10. Februar 2016

„Benachteiligung von Menschen mit Behinderungen im Erwerbsleben“, Evaluation des Bundesgesetzes über die Beseitigung von Benachteiligungen von Menschen mit Behinderungen BehiG und Auswirkungen der Ratifikation der UN-Behindertenkonvention, Asim-Fortbildungsveranstaltung, Universitätsspital Basel, Basel.

30. Oktober 2015

Die Tragweite der UNO-BRK in der Schweiz, Tagung 2015 Behindertengleichstellungsrecht, Universität Basel, Basel

26. Juni 2015

Dismissal on the grounds of HIV/AIDS status. A reflection with reference to three court decisions at different levels, International Labour law research Conference, Amsterdam

23. Januar 2015

Diskriminierung und Diskriminierungsschutz im Arbeitsleben in der Schweiz, Tagung Internationale Juristenkommission, St. Gallen

29. September 2014

Rechtsbehelfe und Sanktionen in Diskriminierungsfällen, Seminar „EU-Antidiskriminierungsrecht“, Europäische Rechtsakademie, Trier

12. September 2013

Diskriminierungsschutz- und Gleichbehandlungsrecht, Wie gerecht und wirksam ist das Gleichbehandlungsrecht? Eine kritische Würdigung des Diskriminierungsschutzrechts in der Schweiz, 2. Diskriminierungsrechtstagung des Zentrums für Sozialrecht, ZHAW, Winterthur

2. Juli 2013

Altersdiskriminierung in der Arbeitswelt: Eine juristische Bestandesaufnahme, Seminar Aktuelle Probleme des Arbeitsrecht, Zürich

2. September 2011

Zugang zum Recht bei Geschlechtergleichheit und Antidiskriminierungsrecht, Konferenz „Der Kampf ums Recht“, Rechtssoziologiekongress, Wien

1. September 2011

Die Schweiz im internationalen Umfeld des Diskriminierungsschutzes, Diskriminierungsschutzrecht in der Schweiz: Aktuelle Debatte und Ausblick, 1. Diskriminierungsrechtstagung des Zentrums für Sozialrecht, ZHAW, Winterthur

28. Oktober 2010

Neues zum arbeitsrechtlichen Diskriminierungsschutz - mit einem Seitenblick auf die europarechtliche Entwicklung, St. Galler Arbeitsrechtstagung, Universität St. Gallen, Zürich

9. März 2009

Schutz vor Diskriminierung – Die Schweiz im Abseits?, Vortrag im Rahmen Mitgliederversammlung der Demokratische Juristen, Basel

12. November 2008

Mehrfachdiskriminierung: Stand der Diskussion in der Schweiz, Tagung zum Thema Mehrfachdiskriminierung, Fachhochschule Nordwestschweiz, Olten

6. September 2008

Diskriminierungsrecht als sozialstaatliche Alternative (?),Wie wirkt Recht?, Kongress der deutschsprachigen Vereinigung für Rechtssoziologie, Luzern

14.- 16. März 2008

HIV / Aids-Diskriminierung im Kontext, Recht gegen HIV / Aids-Diskriminierung im Arbeitsverhältnis: Ausgewählte Befunde,12. Münchner Aidstage, Berlin

4. Dezember 2007

Diskriminierungsschutz und HIV / Aids, Vortragsreihe des Deutschen Instituts für Menschenrechte, Berlin

27. September 2007

Daten- und Diskriminierungsschutz im neuen Bundesgesetz über genetische Untersuchungen beim Menschen (GUMG) – ein Vorbild?, Tagung „Datenschutz im Gesundheits- und Versicherungswesen“ des Instituts für Rechtspraxis der Universität St. Gallen, Grand Casino Luzern

22. September 2006

Entwicklung des Gleichstellungsrechts in der Schweiz und in Europa, Lohn-Quoten-Karriere, Tagung aus Anlass zum zehnjährigen Bestehens des Gleichstellungsgesetzes GlG, Fachhochschule Nordwestschweiz, Olten

2. Juni 2005

Vielfalt gleichgestellt: Diversity aus arbeitsrechtlicher Perspektive, Tagung „Gender und Diversity Management“ – 2. Juni 2005 Fachhochschule Solothurn Nordwestschweiz

ProjektForschungsleitendeStatus

Kommentar zur Behindertenrechtskonvention

Pärli, Kurt

Laufend

Gutachten zum Diskriminierungspotenzial einzelner Erklärungsfaktoren zur Messung der Lohngleichheit zwischen Frau und Mann

Pärli, Kurt

Abgeschlossen

29. November 2020Beitrag im plädoyer 06/2020 zum Vaterschaftsurlaub

18. Dezember 2019

Beitrag zum Workshop Rassismus im Arbeitsalltag der Gewerkshaft syna zum Tag der Migranten vom 18. Dezember 2019

12. Dezember 2019

Beitrag im Forschungsmagazin UNI NOVA über die altersbedingte Diskriminierung von Arbeitnehmern

05. Dezember 2017

Gutachten zum Thema "Anti-Schwarze-Rassismus: Juristische Untersuchung zu Problem und Handlungsbedarf"

 

 

 

 

Masterarbeiten – laufende und abgeschlossene Projekte

Braun SophieTeilzeitarbeit und Kinderbetreuung aus gleichstellungsrechtlicher Prespektive

Fischer Bettina

Die Einführung der Lohngleichheitsanalyse ins Gleichstellungsgesetz

Gass Jeannine

Das Verhältnis zweier Begriffe: Invalidität als Begriff des Sozialversicherungsrechts und Behinderung als Begriff des verfassungsrechtlichen und völkerrechtlichen Diskriminierungsschutzes sowie des Behindertengleichstellungsgesetzes

Henny Lukas

Eltern- und Behindertendiskriminierungsschutz am Arbeitsmarkt im internationalen Kontext

Madörin BanchuMenschen mit (Seh-)Behinderung im Arbeitsverhältnis – Normative Grundlagen 
Spinnler RahelGeschlechtergleichstellungsrecht der Schweiz – Fokus Arbeitsleben

Zwick Seraina

Krankenversicherungsschutz für Sans-Papiers: Spannungsfelder zwischen den gesundheitspolitischen und migrationspolitischen Interessen

 

Dissertationen – laufende und abgeschlossene Projekte

Kämpf Christina

Diskriminierungspotenziale des Invaliditätsbegriffs und der IV-spezifischen Definition und Abklärung der Arbeitsfähigkeit in der Invalidenversicherung 

Schwestermann Mark Anthony(Zweitbetreuer) Welche rechtlichen Massnahmen sollte die Schweiz auf den Gebieten des privaten Arbeitsrechts und des Sozialversicherungsrechts ergreifen, um Altersdiskriminierung im Erwerbsleben zu bekämpfen? Eine rechtsvergleichende Betrachtung des Schweizer Rechts und des Rechts der Europäischen Union unter besonderer Berücksichtigung der Rechtsordnung eines Mitgliedstaats der Europäischen Union (Arbeitstitel)